Darum geht's Nachdem Sie während der ersten Monate in die Thommen-Welt eingetaucht sind, widmen Sie sich voller Herzblut Strategien, Investitionen sowie Erfolgs- und Risikofaktoren: Business-Sparten durchleuchten sowie Zahlen und Ergebnisse identifizieren …

  Ihr Verantwortungsbereich umfasst alle relevanten Kernbereiche des modernen HR-Managements. Der Hauptfokus liegt auf der erfolgreichen Rekrutierung der Vertriebsmannschaft und der Sicherstellung einer bedarfs- und erfolgsorientierten Mitarbeiter-Pipeline. S…

Zielsetzung der Stelle: Operative und konzeptionelle HR-Arbeit im zu verantwortenden Geschäftsbereich. Weiterentwicklung der Arbeitgeberkultur, Talent- und Performance Management. Aktiver Beitrag auf Unternehmensgruppenebene zur weiteren Modernisierung von …

Sie sind zuverlässig, bringen eine innovative Denkweise mit und arbeiten gerne in einem dynamischen Umfeld? Sie sind ein:e Leader:in mit positiver Ausstrahlung und verstehen es Ihre Mitarbeitenden zu begeistern und zu fördern. Sie bringen Unternehmens- und M…

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Die Hypothekarbank Lenzburg ist eine innovative und agile Finanzdienstleisterin mit hoher Affinität zur Digitalisierung und zur Open-Banking-Kultur. Liegen Dir IT-Themen? Übernimmst Du gerne in der Rolle als HR Business Partner gemeinsam Verantwortung mit d…

  THE CHALLENGE:  Administrate monthly payroll with external providerDiverse HR related administration tasks along the employee life cycle (entries, exit, job changes, letter of reference, child allowance, accidents, work permits, sickness...) First point …

Sie sind es sich gewohnt, in einem schnelllebigen und dynamischen Umfeld zu agieren? Suchen Sie eine Stelle mit hoher Verantwortung und Fokus auf Rekrutierung, Betreuung, Projekten und HR Fachthemen mit ausgezeichneten Perspektiven? Wenn ja, lesen Sie weiter.…

Ihre Aufgaben: Pflegen und Controlling des Partner-Portfolios (u.a. Protokolle, Analyse und Überwachung der Performance) Aktives Beraten, Verhandeln und Abschliessen von langfristigen Verträgen Mitarbeit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer …

Deine Aufgabe Als Talent Acquisition Partner:-in agierst du als strategische:-r Partner:-in für die Hiring Managers für jegliche Themen rund ums Recruiting und Talent Attraction. Du berätst Deine internen Stakeholder gerne, hilft denen die richtige Recrui…